NTT DATA FINANCIAL CORE RECRUITMENT

RECRUIT

よくある質問

仕事について

Q.入社前に身につけておくべき専門知識や資格はありますか?
A.

入社前に取得必須となる資格はありませんが、入社後はIPAの情報処理技術者試験の合格が必須となります。当社では、内定が決まったら合格に向けて内定者研修を行っています。通信講座やスクーリングを実施して、内定者全員で試験合格を目指して学習します。

人事制度や待遇、福利厚生などについて

Q.初期配属はどのように決まるのでしょうか。
A.

配属先の要件(人数や使用する言語など)と本人の希望で決定します。希望を伝えるのは配属から約1か月前に実施する面談のタイミングです。面談前に、各配属先から自分たちの部署についてPRするための「事業部紹介」や各事業部の方とじっくり話ができる「座談会」の場を設けています。

Q.異動や転勤について教えてください。
A.

国内・国外出張はありますが、転勤や駐在はありません。

Q.就業時間を教えてください。
A.

9:00〜17:30(勤務地によって変動あり)【実労働時間7.5時間/日】
職場によりフレックスタイム制の導入あり

Q.休暇制度について教えてください。
A.

週休2日制(土日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、結婚休暇、生理休暇などの休暇制度があります。

Q.どのような保険制度がありますか?
A.

NTT健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険などがあります。

Q.どのような福利厚生制度がありますか?
A.

NTT厚生年金基金、住宅補助費(単身者32,000円/月、単身者以外70,000円/月)、住宅財形奨励金制度、社員持株会奨励金、サポート手当制度ほかなどがあります。

Q.教育・研修制度について教えてください。
A.

まず、入社したらNTTデータユニバーシティという研修センターでの2ヶ月半の集合研修を行い、ITスキルやビジネスマナーを身に着けていただきます。 晴れて研修が終わると配属となりますが、入社してから2年間はOJT期間(新入社員育成期間)が設けられています。OJTは、育成指導者およびトレーナーの指導のもと実施します。2年間のOJTを通して、下記のことが出来るようになることを目標としています。

  • ①OJTを通じてSEとして必要なマインド・基本動作が自然にでき、主体的な行動が取れるように育成を図る
  • ②開発スキル及び業務スキルに関して製造・試験工程+設計工程を中心にOJTを実施する
  • ③資格取得
     ・情報処理技術者資格(基本情報技術者または上位資格)の取得
  • ④四半期毎の面談作成及びOJT報告会の実施
     ・面談書の作成においてはQCを使用し、定量的な分析などを行う  ・2年次社員の情報交換の場、最終OJTへ向けた練習の場として定期的にOJT報告会を実施
Q.育休取得率はどれくらいですか。
A.

当社の育休取得率は女性が100%、男性が12.5%です。男性で育児休暇を取得している方が年々増加しています。

Q.会社内のコミュニケーションを活発化させるために取り組んでいることはありますか?
A.

事業部を超えてつながりを深め、課題や考えを共有することを目的に、様々な全社コミュニケーションイベントを行っています。(クルージング、謎解きゲーム、ぷよぷよ大会、モンハン大会、ボーリング大会、ダーツ大会、バーベキューほか)

採用活動について

Q.求める人材(人物)像を教えてください。
A.

ITスキルは将来的にはもちろん必要ですが、みなさんが入社される際は以下3つのヒューマンスキルを重視しています。

  • ①チームとして成果を出す、協調性
  • ②システムを手堅く創り上げる堅実性
  • ③ミッションクリティカルシステムを担う責任感
Q.採用活動の流れについて教えてください。
A.

まずは当社の会社説明会に出席していただきます。その後、WEBエントリーシートの提出とWEB適性検査の受検をしていただき、結果をもちまして一次選考のご案内となります。内々定を出すまでの期間は約一か月です。

  • ①エントリーシート提出・適性検査実施
  • ②一次選考(グループディスカッション、集団面接)
  • ③二次選考(個人面接)
  • ④最終選考(個人面接)
  • ⑤内々定
Q.会社説明会に参加するにはどうすればよいですか?
A.

マイページトップの会社説明会欄の申込/確認ボタンより会社説明会のご予約が可能です。

Q.OB訪問をすることはできますか?
A.

出身大学ごとにOB・OG訪問をしていただけるイベントがございますので是非ご参加ください。また、イベントとして開催していなくても、個別にお問合せいただければご希望の社員との面談も可能です。お気軽にお声掛け下さい。

Q. 採用についての質問はどこにすればよいのですか?
A.

マイページ内のお問合せよりご連絡下さい。

事業展開について

Q.会社の事業展開について教えてください。
A.

NTTDATAのグローバル化の進展にあわせて、ビジネス規模の拡大を見込んでいます。今後はANSERやCAFISでの開発案件が目白押しのほか、地銀共同案件の参加行増加や、JASTEMシステムの過去最大の追加開発等が継続します。これらを踏まえ、NTTDATAとともに事業拡大を積極的に推進していきます。